【全国在职职工有多少人】近年来，随着我国经济的持续发展和就业结构的不断调整，全国在职职工的数量成为社会各界关注的焦点。了解这一数据不仅有助于掌握劳动力市场的动态，也为政策制定者提供了重要的参考依据。
根据国家统计局及相关部门发布的最新数据，截至2024年，全国在职职工人数约为1.3亿人左右（具体数字因统计口径不同略有差异）。这个数字涵盖了各类企事业单位、机关团体、个体工商户等单位中的正式员工，是衡量我国劳动就业状况的重要指标之一。
为了更直观地展示这一信息，以下是一份关于全国在职职工数量的总结与表格：
一、全国在职职工数量总结
1. 总体规模：全国在职职工人数在2024年约为1.3亿人，相较于前些年保持相对稳定。
2. 行业分布：主要集中在制造业、服务业、建筑业、交通运输业等领域。
3. 区域差异：东部沿海地区由于经济发展水平较高，职工数量相对较多；中西部地区则因产业结构和人口流动等因素，职工人数略少。
4. 性别比例：男性职工占多数，但女性职工在教育、医疗、公共服务等行业中的占比逐年上升。
5. 年龄结构：以25-50岁为主力军，中青年职工仍是劳动力市场的主体。
二、全国在职职工数量对比表（单位：万人）
| 年份 | 全国在职职工人数（估算） | 增长率（较上年） |
| 2019 | 12,600 | +1.2% |
| 2020 | 12,750 | +1.2% |
| 2021 | 12,800 | +0.4% |
| 2022 | 12,900 | +0.8% |
| 2023 | 12,950 | +0.4% |
| 2024 | 13,000 | +0.4% |
注：以上数据为估算值，实际数据以国家统计局发布为准。
三、影响在职职工数量的因素
1. 经济形势：经济增长带动企业扩张，从而增加就业岗位。
2. 政策调控：如“稳就业”政策、减税降费等措施对职工数量有直接影响。
3. 人口结构变化：劳动年龄人口减少可能对职工总数产生长期影响。
4. 产业升级：传统行业岗位减少，新兴产业岗位增加，导致结构变化。
综上所述，全国在职职工人数是一个动态变化的数据，受到多方面因素的影响。未来，随着经济结构调整和人口老龄化趋势加剧，如何优化就业结构、提升职工素质，将成为政策制定的重要方向。